Der Hauptfokus wird Employer Branding (innen und außen) sein, wobei du ebenso im Recruiting unterstützt.
Employer Branding / Communications & Culture:
Planen und umsetzen von Marketing- und Kommunikationskampagnen, um die Arbeitgebermarke des Unternehmens zu fördern (nach außen und nach innen)
Entwicklung von Materialien wie Prospekten, Videos und Präsentationen
Aufsetzen, durchführen und auswerten von Mitarbeitendenbefragungen, begleiten der Stakeholder beim Ableiten von Maßnahmen und der Umsetzung
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Fringe Benefits für Mitarbeiter*innen aus den Bereichen Mobilität, Nachhaltigkeit, Gesundheit & Sport, Gesellschaft & Soziales und Familie
Unterstützen bei der Organisation und Umsetzung von Events und Aktionen am Standort
Recruiting:
Screening von Bewerbungen und Durchführung von Recruiting Gesprächen
Aktive Ansprache von interessanten Profilen durch Active Sourcing
Dein Profil
Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, idealerweise in den Bereichen Human Resources, Marketing, Kommunikation oder vergleichbaren Studienrichtungen
Du sprichst Marketing – denn wir arbeiten sehr eng mit unserem Corporate Communications, Marketing & Events Team zusammen
Erste Employer Branding/Kommunikations-Kampagnen und Maßnahmen zur Mitarbeitendenbindung hast du bereits umgesetzt, du bist kreativ und erkennst Trends im Branding aber auch am Arbeitsmarkt frühzeitig
Ebenso kennst du die Herausforderungen und auch Zugänge, zu einer effektiven Stakeholderkommunikation
Im Recruiting hast du bereits Erfahrung gesammelt – egal ob auf Deutsch mit mindestens C1 Kenntnissen oder auf Englisch mit mindestens B2 Kenntnissen
Deine Perspektiven
Angemessene Einarbeitungszeit in deine neue Position
Eigenverantwortliches Arbeiten als Teil unseres erfahrenen Teams
Laufende persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Eine leistungsorientierte Entlohnung plus Prämie
Die Sicherheiten eines finanzstarken Privatunternehmens und alle Möglichkeiten eines international tätigen Konzerns
Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innenrestaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, gratis Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse…)
Das Gehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei mindestens € 49.400,-- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.
Alle Menschen sind uns herzlich willkommen, unabhängig von beispielsweise: Herkunft, Beeinträchtigung, Geschlecht, Orientierung.
Dein Arbeitsplatz ist in Kufstein (Tirol). Gerne unterstützen wir dich bei der Wohnungssuche.
Gestalte mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewirb dich online!